The best way for CEOs to keep bonuses in a downturn: Lower expectations

· · 来源:tutorial头条

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首先,对于门多萨中型酒庄阿尔托斯拉斯霍米加斯的负责人费德里科·甘贝塔而言,消费习惯的改变加剧了这场危机。

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最后,CEO们犹豫不决,是因为智能体系统引入了非线性的规模效应。一个数字智能体可以协调成千上万的行动。但若没有人类智能体的协作网络,这种规模将迅速转化为运营风险。预计到2026年末,20%的公司将利用AI来扁平化其层级结构,削减超半数中层职位。这在短期内保护了利润率,却在长期内剥离了一个关键的监督层。

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关于作者

徐丽,资深编辑,曾在多家知名媒体任职,擅长将复杂话题通俗化表达。

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